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Le Seychelles Institute of Management obtient un nouveau mandat pour aider à façonner les agences gouvernementales

SEYCHELLES – Le Seychelles Institute of Management (SIM) jouera un rôle plus important en aidant les organisations et agences gouvernementales à atteindre un nouveau niveau de performance et de service.

SEYCHELLES – Le Seychelles Institute of Management (SIM) jouera un rôle plus important en aidant les organisations et agences gouvernementales à atteindre un nouveau niveau de performance et de service.

Cela a été annoncé par le vice-président des Seychelles, Danny Faure, lorsqu'il s'est adressé pour la première fois au Forum des chefs d'entreprise cette année.

Le vice-président Faure a déclaré que d'ici la fin de 2010, le SIM assumerait ce nouveau rôle d'aide au renforcement des capacités, et pour ce faire, il recevrait un financement de 2 millions de SR par an pour les 5 prochaines années de la part du NHRDC.

Soulignant le rôle étendu du SIM, il a déclaré : « Dans le cadre des programmes de réforme en cours, le développement professionnel et le renforcement des capacités devront être abordés. Nos organisations ont besoin d'une main-d'œuvre qualifiée et compétente pour soutenir et soutenir les diverses initiatives de réforme.

« Dans ce processus de changement, l’implication et la responsabilisation des salariés sont cruciales. Nous devons donc veiller à ce que chacun dans nos organisations dispose des outils nécessaires pour faire son travail et s’améliorer continuellement.

En collaboration avec le Département de l'administration publique et le Conseil de développement des ressources humaines, SIM élaborera un plan de formation pour les décideurs politiques et les exécutants de la fonction publique.

L'Institut aura jusqu'en décembre pour planifier et organiser la formation, qui couvrira des domaines tels que la gouvernance, la gestion financière, la planification stratégique, la gestion des performances, ainsi que la planification et la formulation des politiques.

Le vice-président Faure a appelé les PDG possédant une expertise spécifique dans ces domaines à agir en tant que facilitateurs et à assister SIM dans la mise en œuvre de ce programme d'autonomisation du personnel.

Lors du Forum des PDG, le vice-président a appelé les PDG à relever la barre dans la gestion de leurs organisations et à fournir un meilleur service au public seychellois en devenant plus dynamiques et innovants.

Il leur a déclaré : « Nous avons cherché à créer un gouvernement plus léger ; utiliser plus efficacement les ressources et améliorer la prestation des services. Mais comme je l’ai dit plus tôt, nous devons aller encore plus loin.»

Il a déclaré que le gouvernement allait de l'avant avec ses objectifs et stratégies politiques, qui mèneront le pays vers des Seychelles plus modernes et plus prospères, et qui pourra continuer à résister aux chocs de toute fluctuation extérieure, et que dans cette tâche, il avait besoin de ses organisations. et les agences pour améliorer leurs performances.

A propos de l'auteure

Linda Hohnholz

Rédacteur en chef de eTurboNews basé au siège social d'eTN.

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